اسٹراٹا پلیٹ

مختصر کوائف:

اسٹراٹا پلیٹ ایک ہلکے وزن کی سپورٹ پلیٹ ہے جس میں سطح کا بڑا رقبہ ہے، جو عام طور پر بولٹ کی سطح کی کوریج کو بڑھانے کے لیے درمیانی پلیٹ کے طور پر استعمال ہوتا ہے۔یہ گراؤنڈ سپورٹ ایپلی کیشن میں بھی بڑے پیمانے پر استعمال ہوتا ہے۔


پروڈکٹ کی تفصیل

پروڈکٹ ٹیگز

اسٹراٹا پلیٹ کی خصوصیات

اسٹراٹا پلیٹطاقت اور چٹان کی سطح میں بے قاعدگیوں کے مطابق ہونے کی زیادہ صلاحیت کو شامل کرنے کے لیے طول بلد اور قاطع V کے سائز کی دونوں شکلوں کو نمایاں کریں۔
● خراب شدہ ڈیزائن پلیٹ کے دائرے کو تناؤ میں رکھتے ہوئے زیادہ طاقت فراہم کرتا ہے
● صارف دوست گول کونے
● فلیٹ اور گنبد دونوں پلیٹوں کے ساتھ استعمال کیا جا سکتا ہے (150 ملی میٹر تک)
● اسٹراٹا پلیٹ کو براہ راست چٹان کی سطح پر رکھا جاسکتا ہے یا ویلڈیڈ اسٹیل میش کے ساتھ استعمال کیا جاسکتا ہے۔
● پلیٹوں کو لائٹ سروس لائنوں کی مدد کے لیے سلاٹ فراہم کیے جاتے ہیں۔
● پلیٹوں کو لائٹ سروس لائنوں کی مدد کے لیے سلاٹ فراہم کیے جاتے ہیں۔

اسٹراٹا پلیٹ کی تفصیلات

کوڈ طول و عرض موٹائی ہول دیا. ختم کرنا
SP300-15 300 x 280 1.5 36/42/49 بلیک/گالوابونڈ/HGD
SP300-16 300 x 280 1.6 36/42/49 سیاہ / HGD
SP300-19 300 x 280 1.9 36/42/49 سیاہ / HGD
SP300-20 300 x 280 2 36/42/49 بلیک/گالوابونڈ/HGD

نوٹ: OEM سروس پیش کی گئی ہے، ہم میش پلیٹ کے گاہک کے اپنے ڈیزائن کا خیرمقدم کرتے ہیں۔

اسٹراٹا پلیٹ کی منتخب کردہ مواد اور بوجھ کی گنجائش بہت اہم ہے جو گراؤنڈ سپورٹ سسٹم کی پوری کارکردگی کے لیے اہم نکات ہے۔دھاتی مصنوعات کی تیاری میں دس سال سے زیادہ کے تجربات کے ساتھ، TRM تمام عام استعمال شدہ دھاتی مواد کے بارے میں اچھی طرح جانتا ہے اور اپنی معیار کی پالیسی میں اس کے مکمل اور سخت QMS کے ساتھ، ہم اپنے تمام صارفین کو بے عیب سپلٹ سیٹ مصنوعات فراہم کر سکتے ہیں۔ذیل میں ہمارے QMS کوالٹی کنٹرول کے عمل کا مختصر تعارف ہے: کوالٹی مینجمنٹ سسٹم (QMS) اور طریقہ کار کا نفاذ اور عمل درآمد کمپنی کے ایگزیکٹو مینجمنٹ کی براہ راست ذمہ داری ہے۔انتظامی نمائندہ (کوالٹی مینیجر) روزانہ QMS سرگرمیوں کی نگرانی کے لیے ذمہ دار ہے جیسا کہ کوالٹی مینوئل میں بیان کیا گیا ہے اور اس وقت موجود اندرونی آڈٹ اور کنٹرول کے طریقوں سے ماپا جانے والے پروڈکٹ/سروس کے معیار کی کارکردگی سے متعلق عمل اور طریقہ کار کی تعمیل کرنا ہے۔TRM تمام ملازمین کو اپنے کام کے معیار کی ذمہ داری لینے کے لیے بااختیار بنا کر معیار کی بہتری کے مسلسل عمل کے لیے پرعزم ہے۔نئے ملازمین اور موجودہ ملازمین کے انفرادی طور پر ضرورت یا PDR (پرفارمنس ڈیولپمنٹ ریویو) کے ذریعے شناخت شدہ اندرونی اور بیرونی تربیت کے ذریعے بااختیاریت حاصل کی جائے گی۔


  • پچھلا:
  • اگلے:

  • اپنا پیغام ہمیں بھیجیں:

    اپنا پیغام یہاں لکھیں اور ہمیں بھیجیں۔

    متعلقہ مصنوعات

    +86 13315128577

    اپنا پیغام ہمیں بھیجیں:

    اپنا پیغام یہاں لکھیں اور ہمیں بھیجیں۔